Visión

Área Limpia Distrito Capital S.A.S.E.S.P contribuye con el mejoramiento del entorno urbano y las condiciones de habitabilidades de las comunidades a través de la prestación del servicio público de aseo con criterios de eficiencia y sostenibilidad.

Misión

Área Limpia Distrito Capital S.AS.E.S.P será una empresa líder en la prestación del servicio pública de aseo y la gestión integral de residuos,con proyección nacional e internaciónal a través del mejoramiento de la calidad de vida de las comunidades, la innovación y la rentabilidad.

MISIÓN DE CADA UNO DE LOS CARGOS

• Gerente General
Tiene a su cargo la representación legal de la empresa, la gestión comercial y la acción administrativa y financiera, la coordinación y la supervisión general la cual se cumplirá bajo las normas de los estatutos y las disposiciones legales y con sujeción a las ordenes e instrucciones de la junta directiva.

• Gerente Administrativo y Financiero
Diseñar, instaurar y controlar los procedimientos administrativos y financieros de la compañía garantizando óptimas condiciones de coste, liquidez, rentabilidad y seguridad financiera.

• Gerente Comercial
Asegurar el cumplimiento de los servicios comerciales de la compañía, garantizando la correcta aplicación de la normatividad vigente, en materia comercial, la eficaz atención al cliente en sus peticiones, reclamos, recursos y sugerencias, la recuperación de la cartera, a través de una efectiva gestión gerencial de procesos.

• Gerente de Mantenimiento
Responder por la planeación, diseño y ejecución de mantenimiento de los vehículos y equipos de la operación, de manera que garantice la continuidad operativa, eficiencia y eficacia de los equipos para garantizar el cumplimiento a las normas técnicas establecidas.

• Gerente de Operaciones
Responder por la planeación, diseño y ejecución de la operación, de manera que garantice la prestación del servicio, de forma eficiente y eficaz para garantizar el cumplimiento a las normas técnicas establecidas.

• Gerente de Personal y Recursos
Planificar, dirigir y asegurar la implementación de estrategias definidas para los procesos de Recursos Humanos: selección, contratación, Nomina, SST, Procesos Disciplinarios, retención y gestión del desempeño del Recurso Humano de acuerdo a las políticas establecidas por la empresa y la normativa legal vigente.

•Jefe de Sistemas de Gestión
Diseñar, Implementar, Coordinar y Gestionar los Sistemas de Gestión, velando por el adecuado cumplimiento de los estándares establecidos para este efecto.
Implementar normas, procedimientos y estructuras organizacionales, auxiliando en la planificación, ejecución y control de las actividades de análisis de métodos de trabajo, de procedimientos Generales, Técnicos y los que haya a lugar, a fin de lograr el eficiente aprovechamiento de los recursos de la organización, la optimización en sus procesos y las obligaciones contractuales.

• Jefe Administración
Coordinar, supervisar y controlar la ejecución de los procedimientos administrativos y contables que rigen el funcionamiento interno de la organización.

• Jefe de Almacén
Coordinar el control y ejecución de las actividades necesarias para garantizar el buen funcionamiento del almacén, garantizando el stock y respondiendo por las existencias de los mismos a través de inspecciones y revisiones frecuentes.

• Jefe de Compras
Cumplir con el procedimiento y políticas del proceso de compras de manera oportuna y eficiente.

• Jefe de Contabilidad
Garantizar la elaboración del cierre contable mensual y anual de acuerdo al cronograma establecido por el área y la gerencia financiera y presentación de EEFF.

• Jefe de Control Tarifario

Facilitar el cálculo de los costos y las tarifas de acuerdo con lo contenido en la reglamentación. Divulgar los fundamentos legales, económicos y técnicos de costos y tarifas del servicio y un entendimiento de los costos del servicio y de su pago, entre otros aspectos. Participar en el proceso para una mayor cobertura del servicio público de aseo, que defina la empresa, dentro del marco de mercados y contratos debidamente regulados por la Constitución Política y particularmente por la reglamentación.

• Jefe de Operaciones
Organizar, supervisar, asegurar y evaluar el desarrollo del trabajo de los Supervisores de Operaciones, para asegurar la ejecución de la operación de forma efectiva, oportuna y bajo parámetros de calidad.

• Jefe de Relaciones Institucionales
Garantizar un adecuado y cercano relacionamiento de la empresa Área Limpia con los usuarios, las entidades gubernamentales y privadas y con los medios de comunicación, en la localidad de Suba.

 

  – Ministerio de Vivienda Ciudad y Territorio
  – Comision de Regulacion de Agua potable y sanamiento Basico (CRA)
  – Superintendencia de servicios públicos Domiciliarios
  – Unidad Administrativa Especial de Servicios Publicos
  – Secretaria distrital de Ambiente
  – Interventoría Proyección Capital

 – Asociacion Nacional de empresas de servicios públicos y comunicaciones